近期，山東水設紀委持續鞏固深化黨紀學習教育成果，跑出“更加堅定的政治忠誠”“更加高強的履職本領”“更加自覺的紀律意識”“更加強烈的責任擔當”四項“加速度”，助推紀檢工作高質量發展。
“加速度”之一——更加堅定的政治忠誠。9月12日，組織紀檢干部再次深入研學《中國共產黨紀律處分條例》，同時解讀《國有企業管理人員處分條例》，既體現和檢驗信念堅定，又通過集體探討更加促進政治忠誠；編制《黨規黨紀手冊》，準確應對一些黨員干部對黨規黨紀不上心、不了解、不掌握等問題，自覺把黨紀學習教育作為必修課、常修課，不斷夯實堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”的思想根基，淬煉忠誠的政治品格。
“加速度”之二——更加高強的履職本領。第一時間響應駐省國資委紀檢監察組《關于加強業務學習 進一步提升干部業務能力的通知》要求，組織開展業務知識“大練兵”。通過案例分析、業務實操及工作探討，檢驗紀檢干部對黨紀法規的掌握程度，進一步激發學習熱情，錘煉過硬本領；緊密結合監督工作，把《條例》作為強化監督的“探測器”“掃描儀”和“顯微鏡”，赴權屬企業開展駐點監督，在分析、鑒別各種違規違紀行為和隱形變異問題上下功夫。
“加速度”之三——更加自覺的紀律意識。以黨規黨紀為標尺，總結《公司內部違規違紀案例手冊》，重視運用身邊正反兩方面的典型，強化警示教育和激勵教育；認真檢視本單位在紀律教育、從嚴執紀方面存在的不足，協助黨委抓好駐點監督反饋問題整改，梳理十種違規吃喝情形，組織全體黨員、監察對象簽訂杜絕違規吃喝承諾書；在履職過程中，始終牢固樹立紀法意識、紀法思維，嚴格按照權限、程序、規則開展工作。
“加速度”之四——更加強烈的責任擔當。聚焦主責主業，把《條例》內化于心、外化于行，增強工作的主動性、自覺性。分別邀請浪潮軟件科技有限公司、浪潮云信息技術股份公司來司座談，就推進公司智慧監督工作進行深入交流，集思廣益、共謀共策，促進智慧監督平臺建設；克服“等靠要”思想，梳理工作要點納入年底考核指標；積極參加審計專題會議，研究剖析審計廳反饋相關問題，以擔當作為護航企業健康高質發展。
